Fuente: Frazer Harrison / Getty
NBC se pronuncia sobre las acusaciones hechas por ex América tiene talento anfitriona Gabrielle Union, lo que provocó que la red iniciara formalmente una investigación interna.
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El sábado, el presidente de NBC Entertainment, Paul Telegdy, dijo a los periodistas que el asunto aún se estaba investigando, pero que concluiría pronto. el AP informes.
“No puedo negarlo, y eso lo están manejando los abogados”, dijo Telegdy durante una sesión de preguntas y respuestas como parte de la gira de prensa de la Asociación de Críticos de Televisión. Telegdy también reveló que los resultados de la investigación estarían disponibles a fin de mes.
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“Ciertamente, tomamos increíblemente en serio las críticas de cualquiera que venga a trabajar aquí”, continuó y agregó, “si aprendemos algo, ciertamente implementaremos nuevas prácticas, si es necesario”.
“Queremos ir siempre tras la verdad. Esa es nuestra cultura aquí, puedes preguntarle a cualquiera que trabaje aquí”, dijo.
La cadena tomó la medida después de que Union dijera que fue condenada al ostracismo por su apariencia y que estaba al tanto de los comentarios con tintes raciales hechos en el set por sus contrapartes.
A mediados de noviembre se anunció que Union y la ex presentadora Julianne Hough no tenían contratos extendidos para la temporada actual, lo que incitó a los fanáticos del programa a preguntar por qué se tomó la decisión. Un informe detallado del 26 de noviembre de Variety reveló que había muchas más acusaciones sorprendentes detrás de escena. Según los informes, Union le había dicho a sus superiores que estaba ofendida por una broma racialmente insensible hecha por Jay Leno que fue eliminada de uno de los episodios. El informe también alega que Union y Hough recibieron instrucciones detalladas sobre su apariencia externa y, en el caso de Union, supuestamente se les dijo que sus elecciones de cabello eran 'demasiado negras' para la audiencia del programa.
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Poco después de que se hizo público el informe, Union y sus representantes se reunieron con los ejecutivos de NBC y las productoras del programa, Fremantle y la compañía de Simon Cowell, Syco Entertainment.
“Seguimos comprometidos a garantizar un lugar de trabajo respetuoso para todos los empleados y nos tomamos muy en serio cualquier pregunta sobre la cultura del lugar de trabajo. Estamos trabajando con la Sra. Union a través de sus representantes para escuchar más sobre sus preocupaciones, luego de lo cual tomaremos los próximos pasos que sean apropiados”, dijeron NBC, Fremantle y Syco en un comunicado conjunto.
Union también cuenta con el respaldo del Screen Actors Guild-American Federation of Television and Radio Artists (SAG-AFTRA), quienes dijeron que también iniciarían una investigación sobre el asunto.
Union ha seguido expresando sus acusaciones y sostiene que es necesario hablar sobre las injusticias en el lugar de trabajo, especialmente aquellas impregnadas de misoginia.
